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弘扬广州早茶文化,四个要点助粤式早茶发展腾飞
2020-07-17 作者:嘉政点心 来源:点心培训 浏览次数:
北京有北京的早餐文化、苏杭有苏杭的早点文化,广府更是有着悠久的早茶历史。但是随着社会生活节奏的变化,广州早茶似乎成为了退休老人家们的专属生活。如何推广广州早茶习惯、弘扬早茶文化,让早茶文化不至于青黄不接成为每个广府人的分内事。通过了解学习广州早茶文化、掌握广式点心制作技能,我们发现可以通过以下几个要点来宣传广州早茶文化正能量。
一、丰富早茶点心品种,与时俱进从产品方面吸引更多客源
面对日益先进的社会大环境,早茶的内涵必须跟上时代的步伐方能取得更好的发展。1、保证广州早茶的传统正宗风味和质量是根本。早茶是广州特色传统文化的典型代表,如果失去最初的传统特色,后续就谈不上继承与发展。2、最大程度保留名点的传统味道,如点单率高的凤爪、排骨、烧麦等蒸点。3、在研究点心品种上要大胆创新,学习和借鉴其他地区的特色饮食,在继承传统早茶点心的基础上推陈出新,出品更多的新品种,吸引不同年龄的消费人群。
传统的东西是宝是好,但是见多了也会产生审美疲劳。不变是相对的,而变则是绝对的。在早茶发展的进程中,作为主角的点心也要紧跟时代的步伐作出相应的改变,才能有实力去吸引更多顾客。
二、培养专业化人才,保证早茶点心的品质
一家酒楼食肆的成功离不开技术型人才的协助,包括茶艺师、点心师等。这些独有的技术随着时间推移,一般依靠传统的师承方式来继承。由于外部诱惑和自身原因,部分身怀一技之长且有经验的人才经常会跳槽或者另起炉灶,而急需的专业人才难以快速找到,造成店内技艺师傅的短缺,从而影响早茶的出品质量。专业人才及经验丰富的老骨干对于茶楼酒楼的影响甚大,人才流失会让技术难以传承。
因此,培养点心师、茶艺师等技能型人才是一个重要的项目。加强技能型人才的专业培训,保证从业人员的技术水平达到标准,并建立良好的福利制度来保障行业人才的稳定性,以确保早茶质量显得尤为重要。
三、早茶品牌形象的树立与维护
早茶文化是广州本土的重要“软实力”之一。重视软实力的作用,为促进广州各方面的发展作出贡献。茶楼是早茶的重要载体之一,因此经营早茶的酒楼食肆应树立品牌意识,通过打响店面的名气来吸引更多人前来饮早茶。
在政府和百姓的推动和配合下,社会各界形成了“关注老字号、发展老字号”的良好氛围,老字号正面临着巨大的发展机遇。应该紧握机遇,把广州早茶与老字号相结合,打造广州早茶的出色品牌,让人们在饮早茶过程中饮出广东地道的早茶文化。饮早茶是雅俗共赏的一项活动,虽然没有宴席大餐的气派讲究,但胜在饮早茶是自由随意的。
四、稳步走出广东
在广东的大街小巷,都能看到沙县小吃、重庆酸辣粉、上海灌汤包等外地的名小吃店身影。这是外地饮食在广东取得良好发展的优秀事例,反言之,广东的早茶也可以借鉴这些知名饮食的发展途径。粤式早茶的发展不能仅局限在广东,既然粤式早茶作为广东的特色饮食名片,那么就更应该扩大影响力。
酒楼食肆是粤式早茶发展的有力载体,对大力推广早茶最有效直接的途径就是开店。把经营粤式早茶的店开至全国,扩大其他城市人民对早茶的认识,吸引广大群众的注意力。
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